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暖通工程師崗位大數據

職位需求量持平

805

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平均工資持平

8萬

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暖通工程師[ 蘇州 ]

  • 成立:2013年 性質:民營
  • 注冊:10000萬元人民幣 規模:150-500人
  • 亮點:通訊津貼,五險一金,員工旅游,員工體檢,餐費補貼,節日賀金,帶薪年假,各類慰問金

暖通工程師[ 武漢 ]

  • 成立:2001年 性質:民營
  • 注冊:5000萬元人民幣 規模:1000-3000人
  • 亮點:年底雙薪,提供專車,交通補助,通訊津貼

暖通工程師[ 沈陽 ]

  • 成立:未知 性質:中外合資
  • 注冊:未知 規模:3000-10000人
  • 亮點:五險一金,提供專車,通訊津貼

暖通工程師[ 昆明 ]

  • 成立:1992年 性質:民營
  • 注冊:未知 規模:1000-3000人
  • 亮點:年底雙薪,五險一金,購房津貼

暖通工程師[ 大連 ]

  • 成立:1993年 性質:民營
  • 注冊:5000萬人民幣 規模:150-500人
  • 亮點:五險一金,績效獎金

暖通工程師[ 廊坊 ]

  • 年薪:面議經驗:不限學歷:大專
  • 公司:宏泰集團
  • 誘惑:五險一金,通訊補貼,交通補貼
  • 成立:2004年 性質:上市公司
  • 注冊:1億元人民幣 規模:3000-10000人
  • 亮點:五險一金,節日福利,交通補貼,通訊補貼

暖通工程師[ 鄭州 ]

  • 年薪:面議經驗:1-3年學歷:本科
  • 公司:和昌地產(集團)
  • 誘惑:五險一金,通訊補貼,交通補貼
  • 成立:2005年 性質:民營
  • 注冊:未知 規模:500-1000人
  • 亮點:五險一金,通訊補貼,交通補貼

暖通工程師[ 吉林 ]

  • 成立:1992年 性質:國營
  • 注冊:未知 規模:500-1000人
  • 亮點:年底雙薪,通訊補貼,崗位晉升,技能培訓,五險一金,定期體檢,節日福利,全勤獎

暖通工程師[ 濟南 ]

  • 成立:2014年 性質:民營
  • 注冊:80000萬元人民幣 規模:150-500人
  • 亮點:年底雙薪,通訊補貼,免費班車接送,員工旅游

暖通工程師[ 北京 ]

  • 成立:2000年 性質:中外合資
  • 注冊:6000萬元人民幣 規模:50人以下
  • 亮點:五險一金

暖通工程師[ 鄭州 ]

  • 成立:1993年 性質:國營
  • 注冊:800萬元 規模:150-500人
  • 亮點:年底雙薪,項目獎金,節日福利,定期體檢

暖通工程師[ 天津 ]

  • 成立:2013年 性質:國營
  • 注冊:5000萬人民幣 規模:1000-3000人
  • 亮點:年底雙薪,崗位晉升,五險一金,節日福利,項目獎金,帶薪年假

暖通工程師[ 合肥 ]

  • 年薪:面議經驗:3-5年學歷:本科
  • 公司:安徽文峰置業有限公司
  • 誘惑:通訊補貼,節日福利,年底雙薪,五險一金,崗位晉升
  • 成立:2006年 性質:民營
  • 注冊:10,000萬元 規模:150-500人
  • 亮點:年底雙薪,節日福利,五險一金,帶薪年假

暖通工程師[ 杭州 ]

  • 成立:2004年 性質:民營
  • 注冊:2990萬美元 規模:150-500人
  • 亮點:年底雙薪,節日福利,定期體檢,通訊補貼

暖通工程師[ 東莞 ]

  • 成立:2009年 性質:國營
  • 注冊:未知 規模:500-1000人
  • 亮點:餐補,年底雙薪,帶薪年假,五險一金,包吃
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